| ID | 17457 |
| 求人名 | 【人事・総務】将来の幹部候補 |
| 職種大 | 事務・管理 |
| 職種中 | 人事 |
| 職種小 | |
| 年収下限（万円） | 300 |
| 年収上限（万円） | 600 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 最寄り駅 | |
| 仕事内容 | ■同社にて経験に応じて人事・総務業務全般・代表の補佐業務を担当していただきます。
【具体的には】
・グループの求人管理
・取引先業者との折衝
・求人原稿作成、求人票確認
・ハローワーク対応
・応募管理、求職者対応、面接実施
・内定者、従業員のフォローと教育
・社内備品管理、発注
・来客応対、受電応対
・会社行事マネジメント
※ご経験に応じて上記業務をお任せ致します。
※人事・総務業務以外にも代表の補佐業務を行っていただきます。 |
| 仕事の醍醐味 | キューズフルグループは、コンサルティング会社、社会保険労務士法人を運営し、その他複数の専門家とネットワークを形成しております。
それによって企業の人財における様々な課題にワンストップで対応致します。
2015年設立で急成長を遂げており、2021年には規模を拡大しホールディングス化予定です。
「助成金制度を利用した教育サービス」は、全く新しいビジネスのため、競合他社がほとんど存在しないという強みがあります。
独自のノウハウと提案力、様々な企業との連携が必要なため、今後もすぐに競合が増える可能性はありません。
一方、当社は100社以上の様々な業界の講師・研修会社と独自のネットワークがあり、IT・建設・美容・飲食などなど、幅広い分野の教育サービスを提案可能です。
こうした確かな強みのおかげで、100社以上の企業にご契約頂いています。
開始から2年目だからこそ、あなた自身の手で規模を大きくしていく面白さも味わえるでしょう。 |
| 活躍できる経験 | 【求める人物像】
◇取り扱う価値の高いサービスや会社の環境に魅力を感じ「どうしてもキューズフルで働きたい！」と強く感じる。
◇自分の手で会社を引っ張りたい、創っていきたいと考えている。
◇誇りと強い責任感を持って仕事に取り組める。
◇一生キューズフルで一緒に働いていく覚悟を持てる。
選考では、
「謙虚、素直、真面目、愚直、努力、自己犠牲、諦めない、仕事を楽しめるか」
という適正・姿勢を見させて頂きます。 |
| 必須要件 | 【必須要件】
・基本的なPCスキルをお持ちの方
・コミュニケーションスキルが高い方
・気遣い、気配りが人一倍できる方
・インターネット等での検索能力が高い方
未経験歓迎◎特別な資格や経験などは一切必要ありません。
それよりもあなたの“やる気”や“向上心”を第一に選考を行います。 |
| 最終学歴 | 大学卒業以上 |
| 未経験の可否 | 業界・職種未経験可 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（所定労働時間8時間、休憩1時間） |
| 給与・待遇 | ■月給：250,000円～500,000円
【月給の内訳】
・基本給：200,000円〜360,000円
・みなし残業代：月30時間分～45時間分、50,000円～140,000円。超過分は別途支給。
■初年度の想定年収：350万円〜450万円（手当、業績連動型賞与等を含む） |
| 休日・休暇 | ■完全週休二日制（会社の年間休日カレンダーによる／土・日・祝 ）
■ゴールデンウィーク
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇（入社半年後10日〜勤続年数に応じて最大20日） |
| 福利厚生 | ■昇給年2回（1月・7月）
■交通費全額支給
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（超過分別途支給）
■役職手当
■職能手当
■社内禁煙
■社員旅行 |
| 年間休日 | 126日 |
| 残業時間 | 残業は月10～20時間程度 |
| 事業概要 | ◆人財開発
採用支援：求人広告「マイナビ転職」「doda」等
教育支援：研修・助成金サポート
◆保険システム
保険VOS
AS-BOX
◆節税・コスト削減、他 |
| 会社概要 | Cusefulは、Company（企業）にとって、useful（有益）である会社を目指しております。
助成金制度を活用した教育サービスを提供する会社です。 |
| 業界 | 教育関連,人材サービス |
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