【Webディレクター】経験を活かして上流工程に関われる!少数精鋭で成長

ID16744
求人名【Webディレクター】経験を活かして上流工程に関われる!少数精鋭で成長
職種大ディレクター
職種中Webディレクター・Webプロデューサー
職種小
年収下限(万円)350
年収上限(万円)550
勤務地東京都
最寄り駅JR山手線「渋谷駅」,東京メトロ銀座線渋谷駅,京王電鉄京王井の頭線渋谷駅
仕事内容【仕事概要】 地方中小企業の経営者に対して集客/採用課題に対するNEB集客戦略を行っている当社にて、自社サイトのディレ クション及びコンサルタントと一緒に顧客ディレクションに関わっていただき効果検証まで伴走します。 【仕事詳細】 地方の中小企業の経営者が抱える課題は多岐にわたります。 その中でも、特に問い合わせが多いのが、売上改善や採用強化のお問い合わせです。 クライアントの売上改善や採用強化を支援するためには、手法を検討するだけでは不足しています。根本となる企業/事業の強み/弱みを分析し、ターゲットを明確に設定し、そのターゲットに「伝わるように伝える」ことが重要です。 WEBサイトやLPは、地方の中小企業にとっても非常に有用なツールですが、事業戦略に紐づいた制作ができる会社、特に地方の中小企業に特化した会社はそう多くはないと自負しています。 グローカルは、経営コンサルティングを行う会社だからこそ、クライアントの事業戦略に紐づいた、効果の出るWEBサイトの制作が可能です。 これまでは、コンサルタントが事業戦略からWEBサイト制作、LP制作等のディレクションまでを一貫して行ってきましたが、 案件の拡大により、ディレクション業務を専門でお任せできる人材を求めています。 顧客は、業界・業種を区切らず、BtoC、BtoB、また様々な地方の中小企業に携わります。クライアントの案件はもちろん、自社のコーポレートサイトやLPもこまめに更新/作成を行うため、どちらのディレクションも担当可能です。 【期待】 単なるサイト運用業務に留まらず自社マーケターと協働してリード獲得のための新しい戦略立案もお任 します。 【採用背景】 現在、自社サイトの制作・編集は外注していますが、事業のグロースのためにリード(見込み顧客)の更なる拡大が必要だと考えています。 自社サイトのコンテンツを柔軟に制作・編集できるための内製化を目指した増員募集になります。 希望と適正に応じてコンサルタント兼任の可能性あり.
仕事の醍醐味【当社の特徴】 現在当社は、社員8名、パートナーを含めると15名程度の創業期のベンチャー企業です。人事コンサルタントの代表をはじめ、元大手メディアの企画担当、元大手企業の経営企画、元上場企業の営業統括責任者など、各業界のプロフェッショナルが当社の業務に関わっています。 企業における経営課題全般にフレキシブルに対応できるのも、このように少数精鋭の力量あるメンバーが揃っているためです。 個性豊かなメンバーが、自分たちの強みを生かし、まるで高校時代の部活のように、時にはぶつかり合い、成功を共有する。 そんな経験を共有できるメンバーを募集しています。 【当社の魅力】 ■仕事相手が意思決定者の経営者のため、スピード感があるのに加え、 事案全体に影響を及ぼす提案及び採用支援ができます。 ■原理原則を大事にしたコンサルスタイルなので、どのような課題でも、本質をとらえ解決していくノウハウがあります。 汎用性の高いビジネススキルであり、経営のスペシャリストを目指す方には実力が身に着く環境です。
活躍できる経験【こんな方にお勧め】 ・コーポレートサイト、ECサイト、採用サイト、LPなど様々な案件に携わりたい方 ・集客戦略に基づいたWEBサイト制作に携わりたい方 ・コンサル的な思考力も身に着けたい方 ・教えてもらうのではなく、自らで自分のポジションを作っていきたい方 (当社初の専任ポジションのため、ゆくゆくは後輩を育てていくポジションです) ・コンサルタントに囲まれてトップスピードで成長したい方 ・地方中小企業をビジネス面から活性化していきたい方 【歓迎経験】 ・HEBデザインの知見 ・簡単なバナー作成などをお願いすることもありますので、 デザインに知見のある方を歓迎します。 ・新規事業で動画事業を立ち上げ中。 動画編集できる方も歓迎します。
必須要件【必須要件】 ・WEB制作会社、デザイン会社でのディレクション経験 (制作経験者でディレクションにジョブチェンジしたい方もご相談ください) ・広告代理店やWEB媒体の営業職 ・WEBライターなど ※その他ご相談ください。 【下記の内1つ以上必須】 ・自分の市場価値を高めて自 分にしかできない仕事をしたい方 ・仕組みが整っていない 環境を楽しめる方 ・社長直下で多様な業務を任されたい方 ・意思決定スピードが速い環境で働きたい方
最終学歴大学卒業以上
未経験の可否不可
雇用形態正社員
勤務時間09:00 ~ 18:00 所定労働時間 08時間 00分 休憩60分
給与・待遇■想定年俸:350〜504万円 ■月の支給額:年俸の12分の1を毎月支給。 ■固定殘業代:月45時間分、56,769円〜 を月の支給額に含む。超過分は別途支給。 ■モデル年収例 (例1)546万円 入社2年目(月給39万円+賞与) (例2)636万円 入社4年目(月給42.4万円+賞与) (例3)711万円入社6年目(月給47.4万円+賞与) 通勤手当:会社規定に基づき支給上限50,000円/月
休日・休暇週休二日(土曜・日曜) 祝日 夏期3日 年末年始3日 その他(週休二日制) 有給休暇(入社半年経過時点10日〜勤続年数に応じて最大20日)
福利厚生社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 業界最大級の福利厚生サービス「ベネフィットワン」に加入、優待割引など様々な福利厚生サービス有 【評価制度】 職種・等級ごとに求める役割/能力スキル/マインドを設定したミッショングレード制を採用。 半期毎に個別設定の目標の達成度に応じた評価を行い、入社年次関係なく実績に応じた評価・報酬が得られます。
年間休日122日
残業時間有り
事業概要・集客コンサルティング事業 ・組織活性コンサルティング事業 ・地域振興事業 ・採用ポータルサイト運営 ・キャリアデザイン支援事業
会社概要グローカルとは、地方中小企業の経営者が抱える様々な経営課題を解決に導く経営コンサルティング会社です。地域経済を担う中核企業経営者を支援し成功事例を生むことで、その事例が波及し、ひいては地方経済の活性化に寄与することを目指し、2012年1月に創業しました。 地方中小企業の経営者が抱える課題は、置かれている地域や状況によって千差万別です。そのため、グローカルでは「その会社にあった完全カスタム型コンサルティング」を提供しています。具体的には、それぞれの経営者の「ありたい姿」を明確化し、理想と現状の差分から解決すべき課題を設定して、実行可能な提案と運用のフォローまでを一気通貫で支援しています。 経営者と直接ディスカッションを行い、「ありたい姿」を共有することで、表層的な課題ではなく、経営戦略に紐づいた効果的な課題解決を行うとともに、無駄な工数を抑えることで、中小企業が利用しやすい価格でのサービス提供を行ってきました。 これまでにグローカルが手掛けたプロジェクトは、業種や業界を問わず、北海道から沖縄県まで400件以上。創業時は、「売上・集客伸長」「組織強化」を軸として、WEBを使ったプロモーションでの売り上げ改善と採用力強化支援からスタートした当社ですが、現場で経営者の課題を共有していく中で、組織開発、人事制度設計、事業戦略策定、営業力強化支援など、現在に至るまでサービスの幅を拡大し続けてきました。 私たちはこれからも、地域経済を担う中核企業経営者の伴走者として、経営者のパートナーと、実行力を持つ現場責任者という両面から、中小企業の経営を総合的にサポートしていきます。
業界専門コンサル(その他),広告,人材サービス

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